Reforma laboral de hecho en Salta: conflicto por seguridad privada en el Hospital Joaquín Castellanos y fuerte respuesta de Los Custodios

Trabajadores de seguridad privada que prestan servicio en el Hospital Joaquín Castellanos, en la ciudad de General Güemes, llevan adelante una medida de fuerza de alcance provincial y nacional en rechazo a los despidos, la precarización laboral y los recortes presupuestarios impulsados por el Gobierno de Salta en el sector.
La protesta, que ya cumple dos días consecutivos, es encabezada por David Galarza, delegado regional del SUTCA, y cuenta con el acompañamiento de diversos gremios del hospital, además del respaldo activo de la sede central del sindicato en la Ciudad de Buenos Aires.

El conflicto se originó tras la reducción del presupuesto destinado a seguridad privada, lo que derivó en despidos directos y una drástica disminución del personal, afectando no solo las condiciones laborales sino también la seguridad del hospital, pacientes y trabajadores. Actualmente, denunciaron que menos de seis vigiladores deben cubrir la totalidad del establecimiento, con jornadas extendidas y salarios muy por debajo de lo establecido en el convenio colectivo vigente.
Denuncia de una “reforma laboral encubierta”
Desde el sindicato afirmaron que en la provincia de Salta se está imponiendo una reforma laboral de hecho, sin debate ni consenso. “Por un lado hablan de mejorar la vida de los salteños, pero por otro recortan presupuesto en seguridad, profundizando la precarización, los despidos y la pérdida de fuentes de trabajo”, señalaron.
Según detallaron desde SUTCA, el Estado provincial cotiza los servicios de seguridad privada hasta un 70% por debajo de su valor real, forzando a las empresas a ajustar sobre los trabajadores: menos personal, salarios reducidos y condiciones laborales degradadas. En la actualidad, indicaron, los sueldos rondan los 600 mil pesos, cuando el convenio colectivo establece remuneraciones cercanas a 1.300.000 mil pesos.
“No podemos permitir que se diga una cosa en el discurso y se haga exactamente lo contrario en la práctica”, remarcaron desde la organización sindical.
Medidas de fuerza en Salta y Buenos Aires
El conflicto tomó dimensión nacional cuando la sede central de Los Custodios en Buenos Aires llevó adelante una medida de fuerza frente a la Casa de Salta, donde se presentó formalmente una nota dirigida al Gobernador de la provincia, exigiendo una intervención urgente, el cese de los despidos y el respeto pleno del convenio colectivo de trabajo.
Desde el sindicato explicaron que la protesta en la capital del país tuvo como objetivo romper el cerco político e institucional, visibilizar el conflicto y garantizar que el reclamo llegue directamente a las máximas autoridades provinciales.

Antecedentes graves y expansión del conflicto
Desde SUTCA advirtieron que lo que ocurre en Salta no es un hecho aislado, sino parte de una política que se repite en distintas provincias. Recordaron antecedentes recientes como 130 despidos en el hospital de Rawson, en San Juan, y 30 trabajadores despedidos en Jujuy, todos bajo la misma lógica de recortes presupuestarios, competencia desleal y flexibilización laboral encubierta.
Escalada gremial y llamado a la unidad
El sindicato confirmó que se está preparando un plan de lucha federal, que podría incluir paros y nuevas medidas de fuerza en sectores estratégicos como logística, bancos, aeropuertos, trenes, supermercados y shoppings, si no hay respuestas concretas por parte del Estado y las empresas.
Además, remarcaron que estarán presentes y activos cuando se trate la reforma laboral, señalando que “la lucha es en la calle, como se hizo históricamente”.
Finalmente, convocaron a todos los trabajadores y trabajadoras de la seguridad privada a unirse y organizarse para defender sus derechos:
“Vamos a defender cada puesto de trabajo. No vamos a permitir que la precarización se naturalice ni que se siga avanzando contra los trabajadores”.